【更新】遠航招募空服員 錄取率不到1%

出版時間:2015/07/27 14:08

(更新:增加影片)

因應添購737-800型新機及新增航班的需求,遠東航空從今天起一連兩天,在松山機場航廈二樓舉辦今年度第2次空服員招募,預定招募25人,結果有2598人報名,錄取率不到1%。遠航副總經理盧紀融表示,遠航空服員的特質是個性活潑,開朗,對工作充滿熱情,有同理心。這次來報名的2千多人中,大專院校應屆畢業生佔3至4成,其他則是已在上班,也有部份是來自其他航空公司線上空服員。男女生比例懸殊,男性只有131人。
 
比較特別的是,因過去幾屆招考空服員時,有很大部份考生在自傳中,為了展現自己的特質,都會註明自己像那位名人或明星,增加自己的識別度,因此,這次為了考生的方便,特別加了一欄自己覺得像那位明星,可選擇填與不填。不過,遠航強調,不會因為考生填上像誰就有特別加分或招分,純粹只是增加話題性。盧紀融強調,公司要的空服員是落落大方款,在人群中不膽怯,如果講話像「蚊子叫」,這就不適合當空服員。
 
真理大學畢業的李同學表示,她在大型賣場打工三年,畢業後,希望可以將三年服務客人的經歷用在空服上,服務更多的人群。剛退伍的王先生說,空服員的薪資待遇非好,員工福利也比一般公司佳,例如每年都有免費機票可以帶著爸媽出國旅遊,這都是吸引年輕人投人空服員工作的誘因之一。(陳如嬌/台北報導)


出版時間 12:06
更新時間 14:08

 

遠航招募空姐,應徵人員忙準備。周永受攝
遠航招募空姐,應徵人員忙準備。周永受攝

遠航招募空姐,2598人報名。周永受攝
遠航招募空姐,2598人報名。周永受攝

遠航招募空姐,2598人報名。周永受攝
遠航招募空姐,2598人報名。周永受攝





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