瑞昱加薪5%起 群聯爆砍分紅

出版時間:2019/08/19

【陳俐妏╱台北報導】IC設產業首重人才,不管是加薪或是分紅開獎,都備受科技業關注。批踢踢網友爆料,網通晶片廠瑞昱今年加薪底定,傳出5%起跳,瑞昱表示,每年6月啟動薪資調整,7月就會反映,但不評論調薪幅度。記憶體控制晶片廠群聯卻傳出分紅水準為近年最差,群聯表示,因應績效和營運發放,公司有菁英政策,依此留才。
被網友暱稱為「螃蟹」的瑞昱,7月薪資反映6月年度調薪,有疑似員工在批踢踢爆料「螃蟹」調薪,「今年調薪很狂」,最差也有5%,以金額估算,約為3000元至7000元水準。對此,瑞昱發言體系回應,公司每年都會在6月啟動調薪政策,7月薪資就會反映,但對於調薪幅度,瑞昱低調不予評論。

瑞昱今年加薪底定,傳出5%起跳。資料照片
瑞昱今年加薪底定,傳出5%起跳。資料照片

群聯:新鮮人起薪7萬

產業人士指出,瑞昱在竹科其實相當低調,但業界都知道,瑞昱是穩定調薪、且調薪高的企業。
疑似群聯員工的網友也在批踢踢以「竹南發哥開獎」,爆料今年分紅獎金砍了40%,是近5年最差,低於原先預期,「本來以為是打8折,沒想到差點骨折」。 群聯發言體系表示,員工分紅獎金會依據個人績效、公司獲利來配發,公司也會依據每年營運做比例調整。
群聯發言體系指出,公司每年5~6月例行調薪,新鮮人起薪比照聯發科7萬元起;在留才方面,公司有菁英計劃,以員工績效來考量。





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